020 Vodenje timov in psihološka varnost

Delavnica je namenjena vsem, ki se želijo na delovnem mestu počutiti bolj suvereno, kadrovskim strokovnjakom vseh nivojev in predvsem vodjem, ki bodo na delavnici prejeli napotke, kako nuditi podporo in zaupanje, kako izraziti kompetentnost in prožnost, a hkrati ohraniti doslednost in predvsem, kako oblikovati okolje, v katerem se bodo zaposleni počutili varno. Ali si upate postaviti vprašanje, ko česa ne veste, ne znate ali ne razumete? Ali upate sodelavca opozoriti na nastalo napako ali se morda z njim ne strinjati? Ali vaša delovna sredina oz. tim sodelavcev sploh pričakuje, da spregovorite in posredujete svoje mnenje? Psihološka varnost kot oblika posameznikovega kognitivnega stanja je pogosto del organizacijske kulture in prepričanj, ki pomembno definirajo nivo vlaganj osebnih virov in energije v delo, ki ga posamezniki opravljajo. Če si želite pri svojem delu delati manj napak, večkrat prevzeti pobudo ali celo tveganje za uspešno izveden projekt, poenostaviti komunikacijo s sodelavci in dvigniti splošno raven zadovoljstva na delovnem mestu, se pridružite delavnici, ki bo imela tudi praktičen značaj.